株式会社DADAの
採用情報

株式会社DADAでは共に働いてくれる仲間を随時募集中。
ホールスタッフ等のアルバイトも随時募集中。共に働こう!

共に働く仲間を募集!

DADAで一緒に働きませんか?
正社員はもちろん、アルバイトも随時募集中。
飲食店で働ける喜びを共に分かち合い、共に喜び、HAPPY SMILEを共有してまいりましょう。
愛知県刈谷市を中心に名古屋市にて店舗展開をしていますので、お近くの店舗、または本社へお問い合せ下さいませ。

採用情報

DADAの評価制度

業界紙でも紹介されたQSCを重視した評価制度は、店とスタッフが成長できる自慢の制度

基本的な評価項目は以下の8項目です。

店舗評価項目:売上高(各目標に対する達成率)
店舗評価項目:原価率(各目標に対する達成率)
店舗評価項目:人件費率(各目標に対する達成率)
店舗評価項目:営業利益額(各目標に対する達成率)
店舗評価項目:QSC(月1回の点数化+覆面調査)
店舗評価項目:MS
個人評価項目:等級要件(マネジ メントスキル、採用・教育活動などを評価)
個人評価項目:行動指針(本人と上司で点数化)

8項目それぞれを毎月集計するとともに、半年に1度、平均数値を出してランク判定を行います。

これらを集計し、「ランク判定基準」に則って、各人の人事評価をSS・A・ B・C・Dの5段階で判定。ランクに応じて、賃金設定の範囲内で給与額を算出します。この結果を半年に1回、社員と面談し、フィードバックすることで評価と給与の関係が明らかになり、そして必ず次の目標を決めて共有し、お互いに成長できるようにしています。

現在は、アルバイトにも評価制度を導入しています。
個人スキルと行動指針を中心に約50項目で評価し、★(星)の数でランク付けします。
★が増えると時給がアップ する仕組みで、スキルとモチベーショ ンアップに貢献しています。

採用情報

採用までの流れエントリーからの流れ

採用へのご応募をいただいてから、採用までの流れは以下の通りでございます。

  1. 応募:まずは採用応募の意志を採用エントリーよりお申し込みください。
  2. 必要書類の送付:返信メールに従って必要書類を弊社へお送りください。
  3. 書類審査:いただいた必要書類を元に書類審査を行います。
  4. 面接:書類審査後、面接の日時を決めて面接を行います。
  5. 研修期間:面接合格の方のみ6ヶ月間の研修期間を経て再度本審査を行います。
  6. 本採用:正社員として正式に採用いたします。

募集要項株式会社DADAの採用情報

募集期間 随時募集中
募集形態 正社員
募集職種 店長、ホール、キッチン、事務職
年齢 年齢制限無し
勤務地 各店舗
勤務時間 13:00〜24:00
給与 基本給:230,000円〜 応相談(前職や経験と能力を考慮します)
賞与 年1回(12月)
待遇・福利厚生 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金保険)
休日・休暇 週休2日制(会社カレンダーによる)
祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇
備考 応募の秘密は厳守いたします。
応募書類については返却いたしかねますので、あらかじめご了承願います。
プライバシーポリシーも事前に確認のうえご応募ください。
採用エントリー
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